Mediation ist nicht gleich Mediation. Ihre Varianz verwirklicht sich in einer Vielfalt, in der sich ganz unterschiedliche Sichten auf die Mediation offenbaren. Sie zu erfassen und gegenüberzustellen ist eine Chance, die Ihnen mit der Lehrsatz-Datenbank zur Verfügung gestellt wird.
Die Leitsatzdatenbank
Die Datenbank erfasst alle Theoreme, Lehr- und Merksätze, die in den Text der Wikiseiten eingearbeitet sind. Die Datenbank erlaubt ihre Überarbeitung und erleichtert das Auffinden der Merksätze. Auch sind Zuordnungen möglich. Die Zuordnung zu den Kategeorien erlaubt die Gliederung und Sortierung. Die Zuordnung zu unterschiedlichen Schulen erlaubt ihre Validierung und hilft, die unterschiedlichen Lehren und Sichten auf die Mediation zu erkennen und gegeneinander abzugrenzen.
Merke:
ItemID - Merk- oder Leitsätze werden im Text mit der Merke-Box bersonders hervorgehoben. Klicken Sie auf die ItemID, gelangen Sie in den Datensatz, wo Sie die Zordnung zu einer Schule und den Link auf die Seite finden, in die der Leitsatz eingearbeitet wurde. Die Zuordnung zu Schulen soll dazu beitragen, die Unterschiede in Ausbildung und Lehre herausarbeiten zu können.
Aktionshinweis:
Sie können selbst Merksätze eingeben und über die Zuordnung anzeigen, dass Ihre Schule diesen Lehrsatz befolgt. Die Ziordnung erfolgt über einen Trackereintrag. Sie benötigen die Berechtigung zum Bearbeiten der Trackereinträge. Die Neuanlage einer Schule erfolgt über Kategorien. Sie benötigen die Rechte, Kategorien zu verwalten (Siehe Zugangsrechte) 1
Die Merk- und Leitsätze im Überblick
Zusammenstellung der Merksätze
Geben Sie im Feld "Wonach suchen Sie?" unterhalb der Spaltenüberschrift einfach ein Stichwort ein. Sie können Spalten ausblenden und die Leitsätze nach ihrer Wichtigkeit bewerten.
| ID | Leitsatz | Fundstelle | Kategorie | Zuordnung | Gewichtung |
|---|---|---|---|---|---|
| 3229 | Denken bedeutet, durch die Aktivität des Verstands zu Aussagen, Gedanken und Schlussfolgerungen zu gelangen. Dabei ist die Erkenntnis die Einsicht, die Schlussfolgerungen einerseits ermöglicht und andererseits aus ihnen resultiert. Die Mediation ist mehr als alle anderen Verfahren darauf angewiesen, dass die Parteien zu Erkenntnissen gelangen. | Gedanken | Denken | inMediation Allgemein | (0) |
| 3231 | Dem Mediator ist es verwehrt, für die Partei zu denken. Denn für die Partei denken heißt, ihre Position zu übernehmen und von ihrem Standpunkt aus zu denken. Es ist das Denken im Widerspruch und in Gegnerschaft, wenn der Gegner den Widerspruch abbildet. | Denken | Denken | inMediation | (0) |
| 3233 | Mediatives Denken basiert nicht auf dem Widerspruch sondern auf der Gemeinsamkeit | Denken | Denken | inMediation Allgemein | (0) |
| 3232 | Der Mediator denkt mit den Parteien, nicht für oder gegen sie und keinesfalls in deren Köpfen. | Denken | Denken | inMediation | (0) |
| 3242 | Mediation ist die verstehensbasierte Suche nach einer intelligenten Lösung | Fachwissen | Mediationsverständnis | inMediation | (1) |
| 3230 | Gegenstand der Mediation ist nicht der Streit, sondern die sich aus ihm ergebenden Einsichten und Erkenntnisse. | Gedanken | Denken Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3248 | Alle Werkzeuge können verwendet werden, wenn sie sich in die Mediation einfügen und dem Wesen der Mediation entsprechen. | Systematik | Techniken | inMediation Allgemein | (1) |
| 3250 | Das in der Mediation anzuwendende Trial and Error Prinzip ist ein Lernprozess, von dem der Mediator und die Parteien profitieren weil Fehlannahmen ausgeschaltet werden. | TrialandError | Entscheidungen | inMediation Allgemein | (0) |
| 3257 | Konsens ist erst dann möglich, wenn die Delegation für keine Seite (mehr) nützlich ist | Konfliktevolution | Eskalation | inMediation Allgemein | (0) |
| 3262 | Alle Elemente des Werkzeugkoffers müssen an dem Wesen der Mediation ausgerichtet werden | Systematik | Techniken | inMediation | (0) |
| 3263 | Kommt es zu Störungen bei den Werkzeugen der 1. Ordnung, müssen Sie mit Haftungsansprüchen rechnen. Kommt es zu Störungen in der 2. Ordnung, droht die Mediation zu scheitern. Bei Störungen in der 3. Ordnung wird sie erschwert und verzögert. Bei Störungen in der 4. Ordnung verschlechtern sich die Arbeitsbedingungen. | Systematik | Techniken | inMediation Allgemein | (0) |
| 3261 | Jedes einzelne Werkzeug ist für sich gesehen völlig wirkungslos. Auf das Zusammenspiel kommt es an! | Systematik | Techniken | inMediation Allgemein | (0) |
| 3268 | Während die Mediation beschreibt, welche Informationen wie zu Erkenntnissen führen, beschreiben die Werkzeuge, wie die Informationen beizubringen und auszuwerten sind. | Gebrauchsanleitung | Techniken | inMediation | (0) |
| 3269 | Die Verwendung der Werkzeuge muss stets dem Wesen der Mediation entsprechen! | Gebrauchsanleitung | Techniken | inMediation | (0) |
| 3267 | Keinesfalls erlaubt die Mediation eine willkürliche Verwendung x-beliebiger Werkzeuge. Wenn die Mediation das Ergebnis herbeiführt, ist die Aufgabe des Mediators, die Mediation zu verwirklichen. Die Werkzeuge helfen ihm dabei. | Gebrauchsanleitung | Techniken | inMediation | (0) |
| 3272 | Was nicht dem Wesen der Mediation entspricht, ist keine Mediation! | Mediation(en) | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3273 | Die Mediation beschreibt eine Vorgehensweise, bei der es um eine verstehensbasierte, eigenverantwortliche und kooperative Suche nach einer optimalen, von allen akzeptierte Lösung geht | Mediation(en) | Mediationsverständnis | inMediation Allgemein | (0) |
| 3274 | Nur wenn die Komplexität (des Falles) gesehen und verstanden wird, lässt sich der Konflikt vollständig beilegen. Nur wenn die Komplexität (der Mediation) gesehen und verstanden wird, lässt sie sich vollständig einbringen! | Mediation(en) | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3276 | Das Ziel der Mediation ist es, eine Lösung zu finden | Prozess | Ziel und Zweck | inMediation Allgemein | (0) |
| 3275 | Das Verfahren gibt den Rahmen vor. Die Methode füllt ihn aus!!! | Prozess | inMediation | (0) | |
| 3256 | Wenn ein Konflikt eskaliert, fällt er meistens in die frühere Stufe der Konfliktevolution zurück. | Konfliktevolution | Eskalation | inMediation Allgemein | (0) |
| 3282 | Es gibt immer eine Lösung, die alle Parteien zufriedenstellen kann. Sie muss nur GESUCHT werden | Fazit | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3286 | Das Ziel ist die auf einem erkenntnisbasierten Konsens der Parteien basierende Lösung. Die Abschlussvereinbarung ist (lediglich) ihre Manifestation | Fazit | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3285 | Es gibt keine Hierarchie. Alles geschieht im KONSENS | Fazit | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3287 | Die Mediation ist ein verstandesbasiertes Verfahren. Sie funktioniert, wo DENKEN möglich ist | Fazit | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3281 | Mediation ist ein Verfahren der Verstehensvermittlung, bei der das VERSTEHEN im Vordergrund steht | Fazit | Mediationsverständnis | inMediation Allgemein | (0) |
| 3284 | Die KOMPLEXITÄT des Falles wird beachtet, sodass die Parteien vollumfänglich informiert sind | Fazit | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3283 | Der aus den Interessen abzuleitende NUTZEN ergibt die Lösungskriterien | Fazit | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3271 | Das Verfahren ist ein Wegbegleiter im Konflikt. Das Verfahren, das die größte Konfliktkongruenz aufweist, hat die besten Chancen zu einer vollständigen Konfliktlösung. | Systematik | Konflikt | inMediation | (0) |
| 3247 | Die Haltung des Mediators ist die Bedingung und der Garant für die korrekte Verwendung seiner Werkzeuge! | Werkzeugkoffer | Techniken | inMediation Allgemein | (1) |
| 3290 | Neben dem Streitsystem gibt es auch ein Mediationssystem, das von diesem zu unterscheiden ist. | Systemik | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3291 | Der Mediator repräsentiert die Metaebene für die Parteien. Die Lösungsfindung bildet die operative Ebene, die dem Mediator verwehrt ist, um die Metaebene sicherzustellen. | Systemik | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3292 | Der Mediator ist seine eigene Metaebene. | Systemik | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3289 | Der Mediator positioniert sich außerhalb des Streitsystems. Er achtet darauf, dass er nicht ein Teil des Streitsystems der Parteien wird und dass er sich von der operativen Ebene fern hält. | Systemik | Mediationsverständnis | inMediation | (0) |
| 3308 | Die Mediation arbeitet MIT nicht gegen die Dynamik des Konfliktes! | Konfliktmotivation | Konfliktarbeit | inMediation | (0) |
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Arthur Trossen